Essa pergunta é bastante comum entre os jovens que desejam ingressar no mercado de trabalho e precisam montar um bom currículo para estágio, afinal, o documento é essencial para os processos seletivos.

O currículo é o responsável por seu primeiro contato com o recrutador e deve demonstrar de forma clara e objetiva quais são suas habilidades e por qual motivo você é o candidato mais adequado à vaga.

Além disso, ele precisa apresentar informações importantes, como dados de contato, formação escolar, entre outros itens. Ainda tem dúvidas de como elaborá-lo? Não se desespere! Neste post, mostraremos quais são as informações essenciais. Confira o texto e boa leitura!

Principais informações em um currículo para estágio

Dados pessoais e de contato

A primeira informação que deve constar no documento são seus dados pessoais — tais como nome, idade e endereço — e as informações de contato. É fundamental incluir um telefone e o e-mail, pois será por meio desses canais que o recrutador falará com você.

Revise as informações com atenção, já que um número ou letra errada pode impedir o contato do recrutador. Outra recomendação é criar um e-mail mais formal para assuntos relacionados a emprego, sem apelidos ou gírias, por exemplo.

Objetivo e formação acadêmica

Muitos candidatos deixam o objetivo em branco ou incluem apenas a palavra “estágio”. No entanto, é recomendado delimitar a área de interesse e personalizá-la de acordo com a vaga.

No tópico de formação, não é necessário incluir todos as escolas em que você estudou. Na maioria dos casos, a formação acadêmica já é suficiente, contudo, caso queira, inclua os dados sobre o ensino médio ou técnico.

As informações essenciais em um currículo para estágio são o nome da universidade, o curso, a previsão de conclusão e o período de estudo. Muitas empresas priorizam alunos que estejam na metade do curso, pois, assim, o estágio pode se estender por dois anos, que é o prazo máximo permitido de atuação em uma mesma empresa.

Experiência profissional

Se você está em busca de sua primeira oportunidade de estágio universitário, provavelmente não terá experiência na área. Contudo, caso tenha alguma vivência no mercado de trabalho, é válido incluir a informação.

As experiências com trabalhos temporários, não remunerados, em empresa júnior ou monitorias na faculdade, por exemplo, demonstram que o candidato sabe trabalhar em equipe, tem responsabilidades com horários e prazos, entre outras características.

Caso você não tenha exercido atividades profissionais, passe para a próxima etapa do currículo. Alguns jovens cometem o erro de colocar informações falsas nesse item, entretanto, essa atitude é extremamente prejudicial, uma vez que a mentira será descoberta no momento da entrevista.

Idioma

O conhecimento em inglês é uma habilidade essencial para inúmeras empresas e profissões, sendo, inclusive, obrigatório em processos seletivos de estágio em grandes empresas.

Em outros casos, essa competência pode ser um diferencial na disputa por uma vaga. Mas, para que isso aconteça, não basta incluir essa informação no currículo — ela deve ser verdadeira! Por isso, seja claro e indique se você tem conhecimento básico, intermediário, avançado ou fluente. Caso tenha realizado cursos, insira a instituição e a duração deles.

Se você tiver feito um intercâmbio para aprimorar o inglês, inclua a cidade que visitou, a duração da experiência e a instituição de ensino.

Atividades extracurriculares e voluntariado

Muitos jovens que estão em busca de uma vaga de estágio não têm experiência profissional, mas isso não quer dizer que o documento deva ficar em branco. Pode-se incluir, por exemplo, atividades extracurriculares, cursos, palestras e voluntariado.

Essas informações têm grande importância, pois destacam habilidades e competências que poderão ser um diferencial na conquista por uma vaga. Além disso, demonstram que o estudante tem o interesse em se desenvolver profissionalmente.

Dessa forma, vale incluir a participação em palestras organizadas pela faculdade, workshops na área, entre outros. Os cursos online para atualização ou desenvolvimento de habilidades profissionais também são significativos e podem contar pontos a seu favor.

A atuação como voluntário é uma excelente oportunidade de ocupar o tempo livre, contribuir com a comunidade e aprimorar habilidades profissionais como o trabalho em equipe, a organização e a gestão de tempo, por isso, ela se torna um diferencial em muitos processos seletivos.

Se você deseja trabalhar como voluntário, mas não sabe como fazer isso, procure o mural de informações da faculdade e veja se há vagas nesse formato. Outra sugestão é entrar com contato com centros comunitários e ONGs próximos de seu bairro ou ainda procurar programas de voluntariado pela internet — há plataformas específicas para isso e muitas instituições possibilitam que a inscrição seja feita pelo site.

Como montar um currículo para estágio

Agora que você já sabe quais são as informações essenciais de um currículo para estágio, chegou a hora de entender como montar o documento. A produção do currículo pode ser feita com diferentes ferramentas, sendo que a mais comum é o Word, e, por lá, também é possível encontrar modelos prontos.

Veja, a seguir, qual deve ser a estrutura principal dele:

  • dados pessoais;
  • objetivo;
  • formação acadêmica;
  • experiência profissional (caso você tenha);
  • idiomas;
  • informática;
  • atividades extracurriculares e voluntariado.

Na pressa de enviar o currículo, muitos jovens esquecem de revisar as informações e verificar se elas estão de acordo com a vaga, um erro que pode ser prejudicial durante a avaliação. Sendo assim, se você estiver se candidatando a uma vaga de engenharia, por exemplo, procure incluir experiências e cursos que sejam condizentes com a área ou que agreguem qualidades ao seu perfil profissional.

Outra dica é personalizar o objetivo do currículo de acordo com o título da vaga, pois, se a empresa utilizar um banco de vagas, os currículos serão filtrados com base em palavras-chave definidas pelo recrutador.

Ao montar um currículo para estágio, procure valorizar seus pontos positivos e demonstre as competências e as habilidades adquiridas até o momento, para aumentar suas chances de conseguir a vaga. Além disso, você pode contar com empresas e profissionais especializados para auxiliarem-no nesse processo.

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