Entenda a importância do estágio para iniciar uma carreira

O estágio profissional é uma etapa relevante de amadurecimento e proporciona o desenvolvimento de habilidades essenciais para a carreira. Por isso, muitos estudantes buscam ingressar no mercado de trabalho por meio dessa atividade.

Além da vivência profissional, a postura com o trabalho durante o estágio pode abrir portas para futuras oportunidades e, talvez, até para um cargo efetivo na organização. E os benefícios não param por aí!

Neste texto, mostraremos como essa experiência pode contribuir para que você tenha uma carreira de sucesso. Continue a leitura e saiba mais!

Os principais benefícios do estágio para a carreira

Fazer um estágio é bastante significativo para a vida profissional. Além de ser a primeira oportunidade de trabalho para muitos jovens, a atividade faz com que eles assumam novas responsabilidades e agrega diversas habilidades e benefícios.

Desenvolvimento de competências comportamentais

Um dos objetivos de um estágio é fornecer bagagem profissional aos jovens estudantes. Não é por acaso que a Lei do Estágio esclarece que a empresa contratante deve indicar um profissional experiente para atuar como supervisor do estagiário e auxiliá-lo nas tarefas.

Dessa forma, o dia a dia em uma empresa e a convivência com outros trabalhadores proporcionam o desenvolvimento de habilidades que não são aprendidas na faculdade, especialmente aquelas relacionadas a fatores comportamentais, tais como:

• relacionamento interpessoal;
• organização;
• respeito à hierarquia;
• gestão de tempo;
• habilidades de comunicação;
• pontualidade;
• confiança.

Diante disso, essa experiência se torna um fator de destaque para processos seletivos no futuro, já que muitas organizações dão preferência a candidatos que já tenham alguma vivência no mercado de trabalho.

Oportunidade de conhecer a profissão na prática

O estágio profissional também é importante porque dá a oportunidade de executar tudo aquilo que você aprendeu na faculdade até então. Mesmo que o curso conte com disciplinas mais práticas, existe uma grande diferença entre estudar a área e vivenciá-la. Por isso, o estágio se faz necessário.

Um estudante de Direito, por exemplo, só saberá como é a rotina de um escritório de advocacia quando passar algumas horas da semana naquele ambiente. Como a prática é bem diferente da teoria, a experiência será relevante para os rumos da carreira. Ao se aprofundar na profissão, a pessoa consegue perceber se aquele é o caminho certo para ela.

Além disso, o estágio é um momento de aprendizado, com erros, acertos e avaliações. Sendo assim, ao ouvir os feedbacks de seus supervisores sobre pontos de melhorias e colocá-los em prática, você vai se aperfeiçoar como profissional.

Conhecimento mais profundo sobre a profissão

Outra vantagem do estágio diz respeito à chance de explorar as áreas da profissão, já que, dentro de uma mesma formação, é possível realizar diversas atividades.

É o que acontece, por exemplo, com bacharéis em Psicologia, que podem ocupar cargos em empresas, escolas, clínicas e hospitais; e com os de Direito, que podem atuar em diferentes áreas dentro da advocacia, bem como em empresas, com defensoria pública, promotoria, entre outros.

Nesse sentido, estagiar em áreas e companhias de diferentes segmentos pode ser uma boa estratégia. Assim, você conseguirá definir uma preferência e se especializar nisso.

Aumento da rede de contatos profissionais

O networking é uma ferramenta poderosa para a carreira. Manter um bom relacionamento com outros profissionais é positivo para ficar por dentro de oportunidades de emprego e para trocar conhecimento. E isso pode ser feito no trabalho, no ambiente da universidade, em eventos da área, pelas redes sociais etc.

Ao ingressar no mercado de trabalho por meio de um estágio profissional, você tem a chance de fazer networking logo no início da sua carreira. Portanto, não perca a oportunidade de se relacionar com pessoas de diversas áreas e cargos e, claro, de aprender com os mais experientes.

Independência financeira

A legislação esclarece que há dois tipos de estágio: o obrigatório e o não obrigatório. No primeiro caso, como a atividade é essencial para a formação, o pagamento da bolsa-auxílio é facultativo. Já no estágio não obrigatório, a empresa deve fornecer remuneração.

Se o seu objetivo é se dedicar a um estágio não obrigatório, a atividade será significativa para a sua renda mensal. Provavelmente, esses primeiros salários não serão suficientes para a sua independência financeira — afinal, a remuneração não costuma ser tão alta, visto que a jornada de trabalho é reduzida.

Mas não leve em consideração apenas o lado negativo desse fator. Encare como o primeiro passo para aprender a controlar as finanças, o que será bastante útil ao longo da sua vida.

A importância do estágio para alcançar altos cargos

Além de ser a porta de entrada para o mercado de trabalho e proporcionar autonomia financeira aos estudantes, o estágio profissional pode ser uma oportunidade de construir uma carreira de sucesso. É claro que o processo envolve muita dedicação e estudo, mas essa não é uma meta inalcançável.

A seguir, separamos exemplos de profissionais que começaram como estagiários e alcançaram o cargo máximo da empresa. Saiba mais e se inspire!

Alain Belda, ex-presidente da Alcoa

Alain era estagiário de Administração quando começou a trabalhar na Alcoa, uma gigante do ramo de alumínio. Ele construiu sua carreira na empresa e, depois de 30 anos, se tornou presidente mundial da organização.

Adilson Primo, presidente da Siemens do Brasil

Adilson começou a carreira na empresa como estagiário de Engenharia e, ao longo dos anos, assumiu cargos executivos até atingir a posição máxima da Siemens no Brasil.

Rodrigo Kede, presidente da IBM América Latina

Rodrigo iniciou a carreira na empresa como estagiário e, depois de anos de trabalho, se tornou o presidente mais jovem da IBM do Brasil. Após alguns anos, ele saiu da organização e assumiu a presidência da Totvs. Porém, em 2016, retornou à empresa para comandar a IBM América Latina.

Os passos para conseguir um estágio profissional

Ao longo deste post, falamos sobre a importância do estágio profissional. No entanto, é necessário encontrar vagas adequadas ao seu perfil e se destacar nos processos seletivos para conquistar essa posição.

Um dos primeiros passos para conseguir um estágio é montar um bom currículo para demonstrar sua formação, conhecimentos e habilidades. Além disso, vale a pena se inscrever em bancos de vagas para estágio, para ter acesso a diversas vagas em um só local.

Depois que uma empresa selecionar o seu currículo, provavelmente, ocorrerá a etapa de entrevistas. A principal dica nesse caso é manter a calma para demonstrar as suas competências e diferenciais aos recrutadores.

Mesmo que você não tenha experiência profissional, a realização de cursos extracurriculares, voluntariado e atividades acadêmicas costuma contar pontos em um processo seletivo. Então, tente se engajar durante a faculdade para aumentar suas chances.

Como você pôde perceber, o estágio profissional é significativo para a carreira. Contudo, é fundamental buscar empresas que contribuam para o seu desenvolvimento e que ofereçam treinamentos, mentorias e feedbacks.

Esperamos que este texto tenha sido útil para você. Assine a nossa newsletter e receba outros conteúdos e dicas para a carreira!